為加強湖北省高速公路實(shí)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“高開(kāi)公司”）核心中層干部隊伍建設，經(jīng)研究決定，開(kāi)展高開(kāi)公司中層副職管理崗位競爭上崗工作，現將具體信息公告如下：
一、競崗崗位
交投集團子公司中層副職級崗位16名
（1）本部職能部門(mén)副部長(cháng)12名：綜合管理部副部長(cháng)3名、人力資源部副部長(cháng)1名、合規監督部副部長(cháng)1名、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部副部長(cháng)3名、工程管理部（總工辦）副部長(cháng)3名、安全環(huán)保部副部長(cháng)1名。
（2）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心副主任4名：技術(shù)創(chuàng )新中心副主任2名、成本采購中心副主任2名。
二、競崗范圍
湖北交通投資集團有限公司范圍內勞動(dòng)合同制員工。
三、競崗報名條件
（一）基本要求
1.政治素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德，作風(fēng)正派，清正廉潔，群眾公認，敢于擔當，熱愛(ài)交投事業(yè)；
2.大學(xué)本科及以上文化程度，具有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷（碩士研究生及以上文化程度的可放寬至3年），且在交投集團公司系統內工作滿(mǎn)1年（相關(guān)專(zhuān)業(yè)崗位聘任另有規定的，從其規定）；
3.上年度考核結果為稱(chēng)職（合格）及以上等次，不在影響期內或影響期滿(mǎn)不影響使用，符合任職回避制度有關(guān)規定；
4.年齡在45歲左右（1977年4月1日后出生），具有正常履職必須具備的身體條件，具備良好的心理素質(zhì)；
5.具有履行崗位職責所必須具備的專(zhuān)業(yè)知識和管理能力，具有較強的組織協(xié)調及溝通交流能力。
（二）資格條件
1.綜合管理部副部長(cháng)（3名）
行政崗：熟悉相關(guān)政策法規、企業(yè)綜合管理工作，具有較強的溝通協(xié)調能力，熟練掌握行政后勤、綜治信訪(fǎng)等相關(guān)工作技能。
黨建崗：中共黨員；熟悉黨內法律法規及黨內相關(guān)政策，能夠熟練統籌謀劃黨的建設工作，具有較強的統籌協(xié)調能力和文字功底。
宣傳崗：中共黨員；熟悉黨的宣傳思想工作相關(guān)政策法規，熟悉企業(yè)綜合管理和宣傳思想工作，具備突出的文字綜合能力和較強的統籌協(xié)調能力。
2.人力資源部副部長(cháng)（1名）
（1）中共黨員；
（2）熟悉國家、行業(yè)及上級人力資源法規政策、規章制度等，熟練掌握干部人事、招聘錄用、績(jì)效考核等相關(guān)工作技能。
3.合規監督部副部長(cháng)（1名）
（1）具有中級審計師或持有國家法律職業(yè)資格證者優(yōu)先；
（2）熟悉與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規和政策，了解企業(yè)法務(wù)管理知識，具有審計、法務(wù)、紀檢相關(guān)工作經(jīng)歷及較強的統籌分析能力。
4.市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部副部長(cháng)（3名）
（1）具有工程師（或經(jīng)濟師）及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或同等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格；
（2）市場(chǎng)崗：熟悉國家、行業(yè)工程招投標管理方面的方針政策、法律法規，熟練掌握招標采購文件編制、評審等相關(guān)工作技能，具有建設、施工企業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項目投標等相關(guān)工作經(jīng)歷。
合同崗：熟悉國家、行業(yè)成本合同管理方面的方針政策、法律法規，熟練掌握成本管控、合同管理等方面工作，具有建設、施工企業(yè)合同管理工作經(jīng)歷。
經(jīng)營(yíng)崗：熟練掌握經(jīng)營(yíng)管理、資本產(chǎn)權、資本運作、績(jì)效考核相關(guān)理論知識，具有建設、施工企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、績(jì)效考核等相關(guān)工作經(jīng)歷。
5.工程管理部（總工辦）副部長(cháng)（3名）
（1）具有工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或同等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格，具有建設與施工項目工程管理經(jīng)歷；
（2）技術(shù)崗：熟悉工程管理、施工、造價(jià)等相關(guān)行業(yè)法律法規政策，熟練掌握施工方案策劃相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，具備一定的項目策劃、分析的能力，具有項目工程技術(shù)管理等方面的工作經(jīng)驗。
質(zhì)量崗：熟悉工程管理、施工、造價(jià)等相關(guān)行業(yè)法律法規政策，熟練掌握施工方案策劃相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，具備一定的項目策劃、分析的能力，具有項目工程技術(shù)、質(zhì)量管理等方面的工作經(jīng)驗。
機料崗：熟悉工程管理、資產(chǎn)設備的政策、法律法規，熟練掌握資產(chǎn)設備及物料采購、管理、協(xié)調等相關(guān)工作，具備較強的設備物料管理及統籌協(xié)調能力。
6.安全環(huán)保部副部長(cháng)（1名）
（1）具有工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或同等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格，持有注冊安全工程師證者優(yōu)先；
（2）熟悉安全施工、環(huán)保施工、應急管理相關(guān)法律法規和政策，有項目安全生產(chǎn)管理、環(huán)水保等相關(guān)工作經(jīng)歷。
7.技術(shù)創(chuàng )新中心副主任（2名）
（1）具有工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或同等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格，研究生學(xué)歷、持有高級工程師職稱(chēng)、一級建造師證者優(yōu)先；
（2）技術(shù)研發(fā)崗：熟悉國家、行業(yè)法律法規，熟悉科技創(chuàng )新相關(guān)政策、規范，有科技研發(fā)實(shí)施、標準化體系創(chuàng )建等工作經(jīng)歷。
信息化崗：熟悉國家、行業(yè)法律法規，熟悉工程、信息化等相關(guān)管理辦法，有信息化建設工作經(jīng)歷。
8.成本采購中心副主任（2名）
（1）具有工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或同等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格，持有一級造價(jià)工程師執業(yè)資格者優(yōu)先；
（2）成本崗：熟悉國家、行業(yè)成本合同管理方面的方針政策、法律法規及公司成本管控體系，掌握成本計劃編制與執行管理、間接費管控等相關(guān)工作技能。
采購崗：熟悉國家、行業(yè)采購管理方面的方針政策、法律法規及公司采購體系，具有較強的溝通能力、市場(chǎng)分析能力，有建設、施工企業(yè)招標、采購工作經(jīng)歷。
四、競崗程序
本次競崗工作按照自愿報名、資格審查、履歷業(yè)績(jì)分析、演講答辯、組織考察等程序進(jìn)行。
五、報名時(shí)間與方法
1.報名時(shí)間：2024年5月11日-2024年5月13日，如有變化，另行公告。
2.每位報名者限報一個(gè)崗位，在高開(kāi)公司官網(wǎng)、“智匯交投”及高開(kāi)公司微信公眾號下載報名表，于2024年5月13日17:00前將填寫(xiě)真實(shí)、完整的《競崗報名表》《競崗報名人員名冊》電子版及簽字掃描件發(fā)送至指定郵箱hbgkgshr@sina.com，學(xué)歷、職稱(chēng)、持證掃描件以壓縮包（zip格式）發(fā)送至該郵箱，郵件以競崗崗位+姓名+所在單位命名。
3.資格審查結果、演講答辯時(shí)間安排另行公告。
六、其他事宜
此次競崗有關(guān)事宜由高開(kāi)公司人力資源部負責解釋。
聯(lián)系電話(huà)：027-84688775
