勞動(dòng)鑄就夢(mèng)想，奮斗開(kāi)創(chuàng )未來(lái)。3月7日，高開(kāi)公司工會(huì )第五屆第一次會(huì )員代表大會(huì )勝利召開(kāi)，公司領(lǐng)導班子全體成員出席會(huì )議。

會(huì )議總結回顧了過(guò)去五年工會(huì )工作的成績(jì)，科學(xué)規劃了今后五年的主要任務(wù)，審議并通過(guò)了工會(huì )工作報告、工會(huì )經(jīng)費收支情況報告和工會(huì )經(jīng)費審查報告；選舉產(chǎn)生了公司工會(huì )第五屆委員會(huì )、經(jīng)費審查委員會(huì )及女職工委員會(huì )。文濤當選為公司工會(huì )第五屆委員會(huì )主席、第五屆女職工委員會(huì )主任，徐杰當選為公司工會(huì )第五屆經(jīng)費審查委員會(huì )主任。

公司黨委書(shū)記、執行董事王永紅充分肯定了公司工會(huì )第四屆委員會(huì )的工作成績(jì)，并對新一屆工會(huì )工作提出了五點(diǎn)期許：一是要立足“紅色工會(huì )”，構建“忠誠之家”，以更高的政治站位實(shí)現思想水平新提升。要貫徹落實(shí)“黨建帶工建、工建促黨建”的工作思路，不斷加強對職工群眾的思想政治引領(lǐng)，持續推動(dòng)理論武裝走深走實(shí)。二是要立足“實(shí)干工會(huì )”，構建“奮進(jìn)之家”，以更硬的工作作風(fēng)匯聚加速發(fā)展新動(dòng)能。要大力弘揚勞模精神、工匠精神，深入開(kāi)展勞動(dòng)競賽、崗位練兵和技能比武活動(dòng)，團結帶領(lǐng)干部職工唱響“咱們工人有力量”的時(shí)代強音。三是要立足“創(chuàng )新工會(huì )”，構建“勤學(xué)之家”，以更強的創(chuàng )新能力適應組織建設新要求。要進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習和調查研究工作，助力工會(huì )更好地完善機制、創(chuàng )新功能、增進(jìn)實(shí)效。四是立足“為民工會(huì )”，構建“幸福之家”，以更實(shí)的方法舉措展現維權服務(wù)新作為。要進(jìn)一步健全完善企業(yè)職工民主管理制度，大力實(shí)施一線(xiàn)職工安心工程，堅持推進(jìn)職工陣地建設，不斷提升職工群眾的工作和生活環(huán)境水平。五是要立足“活力工會(huì )”，構建“健康之家”，以更好的狀態(tài)煥發(fā)職工團隊新風(fēng)貌。要進(jìn)一步跟蹤關(guān)注職工群體的身心健康，堅持開(kāi)展豐富多彩的業(yè)余文體活動(dòng)，不斷引導職工群眾快樂(lè )工作、健康生活。

文濤表示，新一屆公司工會(huì )委員會(huì )將繼續堅持“為企業(yè)分憂(yōu)、為職工服務(wù)、為發(fā)展添彩”的工作主線(xiàn)，從職工群眾的多樣化需求出發(fā)，提供更直接、更深入、更貼近的服務(wù)，確保民主管理有抓手、紓困解難有溫度、陣地建設有思路，不斷以“實(shí)干指數”提升職工群眾“幸福指數”，讓大家能夠看得見(jiàn)、找得著(zhù)、信得過(guò)、靠得住。

公司正式會(huì )員代表、列席代表共計60人參加會(huì )議。

圖1  會(huì )議現場(chǎng)

圖2  徐峰代表第四屆工會(huì )委員會(huì )作工會(huì )工作報告

圖3  投票選舉現場(chǎng)

圖4  第一代表團討論現場(chǎng)

圖5  第二代表團討論現場(chǎng)

圖6  第三代表團討論現場(chǎng)

圖7  新當選的工會(huì )主席作表態(tài)發(fā)言

圖8  公司黨委書(shū)記、執行董事王永紅總結發(fā)言